More Than Two Dozen Workers Cheated Out of Wages

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Más de Dos Docenas de Trabajadores son Estafados de Su Sueldo
El Southern Poverty Law Center (SPLC) ha puesto una denuncia al U.S. Departamento de Trabajo de parte de dos docenas de trabajadores inmigrantes por haber sido estafados de sueldos ganados como “housekeepers” en dos resorts de la Costa Esmeralda de la Florida.
     La querella describe que por lo menos unos 30 trabajadores Jamaiquinos no les pagaron por casi un mes durante su empleo con Boardwalk Beach Resort en Panama City, el Sandestin Beach y el Golf Resort en el oeste de Destin. Cuando finalmente los trabajadores recibieron su pago no le pagaron por todas las horas trabajadas. Los empleadores también les cobraron cargos misceláneos e hicieron deducciones que reducieron el pago a menos del requisito bajo el Fair Labor Standards Act y el H-2B federal del programa de trabajadores invitados y que es una violación de la ley federal.
     La querella pide al Departamento de Trabajo que investigue al Sandestin Resort y al Royal American Hospitality de Panama City, quienes están a cargo de las operaciones del Boardwalk Beach Resort. También mencionan a Hospitality Staffing Solutions of Atlanta, una agencia que también emplea trabajadores invitados.
     “Estos negocios cruelmente tomaron ventaja de los trabajadores invitados quienes solo desean mejorar su condición por medio de esfuerzo y fuerte trabajo,” dijo Meredith Stewart, abogado del SPLC que representa a los trabajadores. “Sometimos esta denuncia para dejarle saber a los empleadores que el programa federal de trabajadores invitados no es una fuente de trabajadores desechables a quienes pueden explotar y botar.”
     Los trabajadores fueron reclutados en Jamaica a través del H-2B programa de trabajadores invitados para trabajar en el Boardwalk Beach Resort en el 2009. Cada trabajador pagó por el costo de su visa, transportación y vuelo aéreo por un costo de aproximadamente $500 dolares no reembolsables por el empleador, de acuerdo a la denuncia. Estos gastos también bajaron el sueldo de la primera semana de trabajo a ser menos del mínimo federal y el de su ocupación, resultando en una violación de las leyes federales.
     Los trabajadores fueron transferidos al Sandestin Resort a poco tiempo de su llegada a Florida . Durante su primer mes de empleo, el grupo se reunió con el gerente del Sandestin a cerca del problema con el pago, incluyendo la falta de pago por su trabajo en el Boardwalk Resort. La querella describe como los empleadores no remediaron la situación a pesar de los frecuentes reclamos de parte de los trabajadores.

More Than Two Dozen Workers Cheated Out of Wages
The Southern Poverty Law Center (SPLC) has filed a complaint with the U.S. Department of Labor on behalf of more than two dozen immigrant guestworkers cheated out of wages they earned as housekeepers at two Florida panhandle resorts.
     The complaint describes how at least 30 Jamaican guestworkers were not paid for almost a month during their employment at the Boardwalk Beach Resort in Panama City and the Sandestin Beach and Golf Resort in West Destin . When these workers finally received their paychecks, they were not paid for every hour worked. The employers also charged miscellaneous fees and made deductions that drove the workers’ pay below the wage requirements of the Fair Labor Standards Act and the federal H-2B guestworker program – a violation of federal law.
     The complaint asks the Department of Labor to investigate the Sandestin resort and Royal American Hospitality of Panama City, which operates the Boardwalk Beach Resort. It also names Hospitality Staffing Solutions of Atlanta, an agency that jointly employed the guestworkers.
     “These businesses callously took advantage of guestworkers who simply wanted to better themselves through hard work,” said Meredith Stewart, the SPLC attorney representing the workers. “We filed this complaint to let employers know that the federal guestworker program is not a source of disposable employees who can be exploited and thrown away.”
     The workers were recruited from Jamaica through the H-2B guestworker program to work at the Boardwalk Beach Resort in 2009. Each worker paid visa fees, transportation costs and airfare that cost approximately $500 – expenses that were not reimbursed by their employers, according to the complaint. These expenses also pushed their first week’s pay below the federal minimum wage and the prevailing wage of their occupations, resulting in violations of federal law.
     The workers were transferred to the Sandestin resort shortly after their arrival in Florida . During their first month of employment, a group of workers met with the Sandestin general manager about the pay issues, including their failure to pay for their work at the Boardwalk resort. The complaint describes how the employers did not remedy these issues, despite frequent complaints from the workers.